Concurso interno > Jefe División Formulación de Rendiciones de Partidas Especiales
Datos de la gestión seleccionada
Estado:
Finalizada
Organismo:
Ministerio de la Producción > Dirección General de Administración
Cantidad de puestos:
1
Categoría:
4 (cuatro)
Agrupamiento:
Administrativo
Lugar de trabajo:
Bv. Pellegrini 3100 “Ministerio de la Producción”, Santa Fe.
Período de postulación:
18/08/2015 al 07/09/2015
Recursos
Presentación de postulaciones
Ministerio de la Producción, Bv. Pellegrini 3100 de 8 a 12 hs.
Las postulaciones se deberán acompañar de la documentación consignada en el formulario de inscripción.
Proceso de evaluación
- Etapa 1 - Evaluación de antecedentes
Fecha: 09/09/2015 al 11/09/2015
Hora: 9
Lugar: Ministerio de la Producción. Bv. Pellegrini 3100
La calificación de antecedentes será numérica de 0 a 100 puntos, con la valoración particular de cada ítem y componente de acuerdo a la Guía de Valoración de Antecedentes para Concursos Internos que forma parte del Anexo I del Decreto N° 1729/09.-
- Etapa 2 - Evaluación técnica
Fecha: 21/09/2015 al 25/09/2015
Hora: 10
Lugar: Ministerio de la Producción. Bv. Pellegrini 3100
La calificación será numérica de 0 a 100 puntos. Será elaborada por el Jurado, teniendo como base los requerimientos establecidos en el perfil del puesto. Para acceder a la siguiente etapa se deberá obtener un mínimo de 60 puntos.
- Etapa 4 - Entrevista personal
Fecha: 19/10/2015 al 23/10/2015
Hora: 10
Lugar: Ministerio de la Producción. Bv. Pellegrini 3100
Se calificará de 0 a 100 puntos. El Jurado del Concurso elaborará una Guía de Entrevista, pautando las características a observar y evaluar en el postulante. El puntaje deberá ser resuelto al finalizar cada entrevista o en su defecto, en el mismo día que se efectuara.
- Resultado Final
Órden de mérito:Acta final concurso interno Nº 755/15 – Anexo I (48,93 kB)
Novedades
-
El Jurado tendrá un plazo de diez (10) días hábiles computados a partir de la Entrevista Personal para elaborar el Orden de Mérito, el que se confeccionará con los puntajes globales ponderados cuyo valor sea igual o mayor a 60 puntos para los concursos internos de las categorías 6, 7, 8 y 9; igual o mayor a 50 puntos para los concursos internos de las categorías 3, 4 y 5. El mismo será notificado fehacientemente a los aspirantes dentro de los cinco (5) días de la fecha de elaborado. En el caso de que ninguno de los concursantes alcance este puntaje, el concurso se declarará desierto, debiendo procederse a convocar a concurso abierto.
- Última actualización 30/08/2016 - 09:42